Show simple item record

The impact of illuminance and color temperature on performance at offices Abstract

dc.contributorMimarlık Fakültesi / Faculty of Architecture Mimarlık / Architecture Makaleler / Articlestr_TR
dc.contributor.authorKüçükdoğu, Mehmet Şener
dc.contributor.authorManav, Banu
dc.date.accessioned2018-11-15T12:21:33Z
dc.date.available2018-11-15T12:21:33Z
dc.date.issued2006-09
dc.identifier5tr_TR
dc.identifier5tr_TR
dc.identifier5tr_TR
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11413/3389
dc.description.abstractOfislerde konfor koşulları sağlandığında üretim ve performansın arttığı bilinmektedir. Bu çalışmada aydınlık düzeyi ve renk sıcaklığının performansa olan etkisi araştırılmıştır. Fiziksel konfor koşullarının sağlandığı bir deney düzeneğinde, psikolojik konfor koşullarını araştırmak için dört farklı aydınlık düzeyi (500-750-1000- 2000 lx) ve üç farklı renk sıcaklığı (4000ºK-2700ºK- Karma Renk Sıcaklığı) ile sekiz farklı aydınlatma senaryosu oluşturulmuştur. Her bir aydınlatma senaryosunda, aydınlık düzeyinin ve renk sıcaklığının ölçülen tek parametre olduğu koşulda performans ölçümleri ve mekân algılama değerlendirilmiştir. Anket çalışması yapılmış, sonuçlar Mann Whitney İşaret Testi ve χ 2 Testi ile değerlendirilmiştir. Araştırma sonuçları aydınlık düzeyinin tek değişken olduğu koşulun performansa etkisinin olmadığını, ancak mekân algılamayı etkilediğini göstermektedir. Renk sıcaklıklarındaki değişim mekân algılamada ve performans ölçümlerinde fark yaratmıştır.tr_TR
dc.description.abstractAt offices, productivity and performance increase as long as comfort conditions are satisfied. This statement is the main goal for the present study. Visual comfort conditions are achieved in a full scale room by means of avoiding reflected glare on the working surface and within the room. Psychological comfort conditions are investigated at the same setting by a lighting control system. The lighting system is flexible for four different illumination levels (500-750-1000-2000lx) and three different color temperatures (4000°K-2700°KMixed Color Temperature) and it is operated by a remote control unit. A total of eight lighting scenarios were programmed for the experimental setting. The change in performance and space perception is evaluated by a questionnaire and data is analyzed statistically by Mann Whitney U Test and χ 2 Test. Illuminance and color temperature are the dependent variables for the study and their effects are evaluated independently. Test results indicate that the change in the illuminance level does not affect performance as long as it is the only variable at an office setting; however it is influential on space evaluation and psychological comfort. The change in color temperature has affected both the performance and the space evaluation. The most preferred lighting scenarios are the mixed color temperature mood (the combination of 4000°K and 2700°K) with 2000lx illumination level and 4000°K color temperature with 750lx. Also, these two lighting scenarios are indicated as suitable and they are offered for an office setting.
dc.language.isotrtr_TR
dc.relationitüdergisi/atr_TR
dc.subjectAydınlık düzeyitr_TR
dc.subjectrenk sıcaklığıtr_TR
dc.subjectparıltıtr_TR
dc.subjectöznel parıltıtr_TR
dc.subjectalgılamatr_TR
dc.subjectIlluminancetr_TR
dc.subjectcolor temperaturetr_TR
dc.subjectluminancetr_TR
dc.subjectperceived brightnesstr_TR
dc.subjectperceptiontr_TR
dc.titleAydınlık düzeyi ve renk sıcaklığının performansa etkisitr_TR
dc.titleThe impact of illuminance and color temperature on performance at offices Abstract
dc.typeArticletr_TR
dc.contributor.authorID5839tr_TR
dc.contributor.authorID44251tr_TR


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record